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如今,创新教学形式与内容,鼓励引导学生彰显个性,帮助学生提高身体素质、习得体育技能、培养运动兴趣,成为体育教育工作者努力的方向。
随着体育教育越来越受重视,如何补上体育老师队伍建设短板,拓展他们的职业成长空间,激发他们的教学活力与潜能,也成为提升体育课质量的发力重点。
教师节前趁着周末,北京的滕女士和几个小学同学一起来到宣武体育场,看望已退休的小学体育老师王树华。见到王老师,说起当年的校园趣事,大家仿佛又回到了少年时代。这群已毕业20年的同学,曾在北京市大木仓小学(现西单小学)跟随王树华学习垒球。球场上一起吃过的苦、尝过的甜,还有王老师生动的教学,都令大家难忘。垒球陪伴着他们成长,联系着师生情谊,成为一生的财富。
勤于付出、乐于奉献,和学生打成一片,像王树华这样的老师,也是很多人成长中的体育课记忆。
如今,创新体育课教学形式与内容,鼓励引导学生彰显个性,让学生在体育课和体育活动中提高身体素质、习得体育技能、培养运动兴趣,成为体育教育工作者努力的方向。
同时,随着体育在校园中的位置越来越受重视,如何补上体育老师队伍建设的短板,拓展体育老师的职场成长空间,激发体育老师的教学活力与潜能,也成为提升体育课质量的发力重点。
体育老师队伍建设取得进展
近年来,中小学体育老师队伍建设已取得一定进展。据中国教育科学研究院测算,体育老师缺口总量已由5年前的超过20万缩小到如今的不足16万。“现在缺口主要集中在小学和初中阶段。”中国教育科学研究院体育卫生艺术教育研究所所长吴键表示。
“小学缺少体育老师的直接原因是开课数相对较多。”广东省广州市荔湾区教研院体育教研员车纯介绍,小学一、二年级每周4节体育课,小学三至六年级和初中阶段每周3节,而高中阶段每周只有2节。“近几年,不少中小学都在加大体育老师的招聘力度,但距离实际需求仍有差距。”
体育老师数量亟待补充,质量也需提高。
吴键认为,目前我国体育师资队伍主要存在两个问题,“部分体育老师的体育技能水平还有欠缺,知识结构和教学能力有待提高;此外,对课堂教学改革的进取心、对先进技术手段的接受度也要持续提升。”
四川省成都市青羊区教科院体育教研员江华认为,高校体育教育专业大学生是体育老师的主要来源,但上岗并不意味着一劳永逸。“一个新老师来到学校,如果3年没有变化,5年就会退化。在几个发展的关键期,要持续进行全方位培训。”江华说。
体育老师的综合能力在提升
左手摁着篮球,右手撑着地板,15秒后左右手动作互换……首都师范大学附属实验学校篮球队队员、初二学生张子恒认真地进行着体能训练,队友许思齐在一旁将训练场景拍摄下来,准备发到微信群里打卡。“疫情期间,学校篮球训练无法正常开展,为了让队员保持训练节奏,我们要求队员每天在微信群中打卡。现在,节假日也沿用这种方法督促训练。”学校体育教研组组长冯建民介绍。
冯建民认为,体育老师在教学工作中应本着对学生负责的态度,不断创新教学方式,“一切都是为了孩子好”。此外,“各地适合开展的体育项目不同,每位体育老师精通的项目也不一样,应有针对性进行差异化教学,激发学生参与体育课的热情。”冯建民说。
近年来,除了学历上的要求,体育老师的综合素质越来越受重视。在很多学校招聘体育老师的环节中,笔试包括教育心理学、体育方面的专业理论知识等综合内容;面试不仅考察专业技能,还特别关注语言表达和课堂教学能力。“整体来看,体育老师的综合能力在不断提升。”车纯介绍。
体育老师不仅是体育项目的教学者,更是“育才造士”的重要力量。已经82岁的王树华每周末还会到俱乐部指导孩子和年轻教练。在他的课堂上,总能见他对学生竖起大拇指。他善于观察每个孩子的变化,把夸奖挂在嘴边,就算是学生动作做错了,他也会笑眯眯地纠正,从不大声训斥。
课堂上以鼓励为主,这是王老师的教学风格。“小学的孩子爱玩爱闹,教学不能过于严厉,要充分了解他们的心理。”王树华说,“体育不光要教会孩子们技能,更要教会他们如何做人。”
体育老师的角色在悄然改变
近年来,随着家长对孩子体质健康更加关注,社会上各种青少年体育俱乐部如雨后春笋般出现。在校园里,体育老师也受到更多重视。“现在家长对体育的理解越来越深刻,对体育老师的认识也在发生改变。”车纯说。
同时,体育老师在校园中的角色也在悄然发生改变。江华介绍,随着校园文化生活的丰富,不少体育老师成了多面手。在德育工作、安全工作以及校园整体活动等方面,体育老师的身影越来越活跃,“不少优秀的体育老师凭借自己的努力在更高层级的岗位上发光发热。”江华说。
在北京陈经纶中学帝景劲松分校体育教研组组长刘娓楠看来,上好体育课是体育老师获得认可的前提。“照本宣科也能完成教学任务”,但她认为,这并不是对学生负责的做法。有一年寒冬,尽管要冒着刺骨的冷风跨校区上课,但刘娓楠和同事们还是坚持把体育课上到了期末考试前一天。“体育课锤炼学生意志,作为体育老师我们不能先叫苦。”
北京市朝阳区教研中心体育教研员孙卫华认为,体育老师在教学过程中要迎难而上,主动作为。他说,曾有一位校长向他讲述了体育老师为学校带来的惊喜,在该校一年的科研专项申报中,体育老师提交的项目占了一半多,学生的体育成绩上去了,还有了全方位的成长。“先有作为,自然就会被重视。”孙卫华说。
《 人民日报 》( 2020年09月11日 15 版)